안녕하세요. 광고퍼포먼스3팀 김한아팀장입니다.

업무를 하다보며 느끼는 것이지만,

많은 광고주분들의 고민이 실력있는 좋은 마케터 고르는 법이지 않을까 싶습니다.

그래서 실력있는 마케터를 고르기 위해 확인해야하는 사항들을 정리해보았습니다.

1.요구 사항 명확화

: 먼저, 회사나 조직이 어떤 종류의 마케팅 전략이 필요한지 명확히 정의해야 합니다.

어떤 목표를 달성하려고 하는지, 어떤 시장을 대상으로 하는지,

어떤 마케팅 채널을 활용할 것인지 등을 고려해야 합니다.

이를 통해 필요한 전문성과 역량을 가진 마케터를 찾는 데 도움이 될 것입니다.

2.경력과 업적 검토

: 마케터의 경력과 성과를 살펴보세요. 이전의 경험과 성공적인 마케팅 캠페인을 어떻게 기획하고

실행했는지, 어떤 결과를 도출했는지 알아보세요.

이를 통해 그들의 전문성과 업무 성과를 평가할 수 있습니다.

3.전문성과 지식 평가

: 마케터가 현재의 마케팅 동향과 전략에 대해 얼마나 잘 알고 있는지 확인해야 합니다.

그들이 현재의 디지털 마케팅 방법론, 소셜 미디어, 검색 엔진 최적화(SEO), 콘텐츠 마케팅,

데이터 분석 등에 대한 이해를 갖고 있는지 확인해보세요.

마케터의 역량을 평가하기 위해 기술 테스트, 면접 질문, 포트폴리오 리뷰 등을 활용할 수 있습니다.

4.창의성과 문제 해결 능력

: 마케터는 창의적이고 문제를 해결할 수 있는 능력을 가져야 합니다.

이를 평가하기 위해 실제 문제나 시나리오를 제시하고 그들이 어떻게 접근하고

해결책을 찾는지 관찰해보세요.

아이디어를 발전시키는 방법과 혁신적인 마케팅 전략을 수립하는 능력은

성공적인 마케터에게 필수적입니다.

5.분석적 사고와 데이터 기반 결정

: 좋은 마케터는 데이터를 활용하여 전략적인 결정을 내릴 수 있어야 합니다.

마케터의 분석적 사고 능력과 데이터 분석에 대한 이해도를 평가해보세요.

어떤 데이터를 수집하고 분석하는 방법을 알고 있는지,

이를 통해 어떤 인사이트를 얻을 수 있는지 확인해보세요.